在幼儿园实习，园长以年检为借口让你买社保，你有权根据自身情况决定是否购买。如果或若存在实习关系明确，未建立劳动关系的情况：实习生与幼儿园之间并非劳动法意义上的用人单位与劳动者关系，社保缴纳不具有强制性，你可以选择不买。如果或若存在实习协议中明确约定需要购买社保的情况：虽然实习关系本身不强制社保，但如果双方在平等自愿基础上签订的实习协议中有此约定，且该约定不违反法律强制性规定，你可能需要按协议执行。实习生有权根据自身情况决定是否购买社保。1.如果或若存在实习关系明确，未建立劳动关系的情况：实习生与幼儿园之间并非劳动法意义上的用人单位与劳动者关系，社保缴纳不具有强制性，你可以选择不买。2.如果或若存在实习协议中明确约定需要购买社保的情况：虽然实习关系本身不强制社保，但如果双方在平等自愿基础上签订的实习协议中有此约定，且该约定不违反法律强制性规定，你可能需要按协议执行。

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